7月15日下午，晋城市洁霸清洁服务股份有限公司2020年上半年经营分析会在公司活动中心召开。公司党支部书记、总经理程晋军会上作重要讲话，对公司下半年工作进行安排部署。公司各职能部门及各子公司40余名管理人员参加会议。

     会上，公司保洁部经理魏永梅、工程部经理张翠林、山西百洁物业服务有限公司经理闫秋丽、山西洁霸物业管理有限公司经理李广忠、晋城市合众力劳务派遣有限公司经理成涛、富士康项目部经理王敏杰等分别就2020年上半年的经营指标完成情况作了详细的汇报，并对比目标找出了差距和根本原因，提出了下半年的经营目标及保障年度目标实现的措施。

     公司党支部书记、总经理程晋军充分肯定了公司上半年经营工作取得的成绩，并对下半年的工作进行了安排部署。他就公司下一步的工作提出了四点要求：一是紧盯2020年度目标任务不放松，对实际存在的问题做到落实、落实、再落实，彰显使命担当；二是强化学习意识，加强管理，提升公司经营管理科学化水平；三是积极创新，重视对行业发展动态、新趋势、新模式的收集和研究，做好标准化工作；四是树立信心，坚定发展目标不动摇，提升服务，提高客户满意度，加强对下半年经营工作的调度，确保实现2020年洁霸总体经营指标。

    会上，大家还就工作中存在的一些问题如：人员变动频繁，新老员工交接不畅、员工素质低需加强培训、部门人员松散、主管缺乏担当意识和创新意识、服务人员年龄较大，风险较大及富士康改制，结账方式和对服务人员要求有所改变等发表了自己的意见和见解。